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新勞動法婚假規(guī)定都有什么內(nèi)容？婚假工資是按照勞動合同約定的工資標準計算的嗎？

來源: 法務(wù)網(wǎng)|0 2023-03-08 09:15:51

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勞動法對婚假的規(guī)定：婚假工資應當按照勞動合同約定的工資標準計算；職工本人結(jié)婚可以根據(jù)具體情況，由本單位行政領(lǐng)導批準，酌情給予一至三天的婚假；結(jié)婚地點較遠的，企業(yè)應該根據(jù)路程遠近，另外給予職工路程假；其他。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國勞動法》第五十一條

勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。

《工資支付暫行規(guī)定》第十一條

勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。

標簽：婚假有效期北京婚假江蘇晚婚國家婚假

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